為了加快推進產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革，充分發(fā)揮專業(yè)技術(shù)人才及熟練技術(shù)工人在人才培訓(xùn)過程中的“傳、幫、帶”作用，建強技能人才隊伍，4月26日，楓葉糧油舉行2024年師徒培訓(xùn)簽約暨“工匠班”開班儀式，40余名技能人才參加會議。

      會議總結(jié)了2020年以來公司師徒培訓(xùn)工作的發(fā)展情況，對2022-2023年簽約師帶徒培訓(xùn)的“優(yōu)秀師傅”和“優(yōu)秀徒弟”進行了表彰，2024年新一批結(jié)對培訓(xùn)的師徒代表現(xiàn)場簽約。會上，公司副總經(jīng)理、工會主席羅新德對師徒培訓(xùn)工作進行點評并作“工匠班”開班講話。對于“工匠班”，羅新德指出，公司將以勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室為平臺，不僅僅是工匠團隊，各級勞模和其他技能人才也可以參與進來，向員工分享和傳授技藝和經(jīng)驗，未來還將邀請外部的勞模和工匠人才來為員工開展一些適需課程，爭取把“工匠班”打造成技能人才發(fā)展的品牌。

      會后，由“北港工匠”吳東有講授《設(shè)備故障原因分析與故障處理》課程正式開講，課程針對性、實用性強，受到員工們的喜愛，為“工匠班”系列課程培訓(xùn)的開展開了個好頭。